8th pay commission: यूपी के कर्मचारियों के लिए बेहद खास होगा 8वां वेतन आयोग, बेसिक सैलरी में बड़ा उछाल
Kab lagu Hoga 8th pay commission: हॉल में जानकारी रिपोर्ट के अनुसार 1 जनवरी 2026 को आठवां वेतन आयोग लागू हो जाएगा। जिसके बाद अगर फिटमेंट फैक्टर में बड़ा उछाल देखने को मिल सकता है। एक्सपर्ट्स का मानना है कि अगर फिटमेंट फैक्टर को 2.86 तक बढ़ाया जाता है तो इससे यूपी के कर्मचारियों की बेसिक सैलरी में बड़ा इजाफा देखने को मिलेगा।
8th pay commission News: Khas Haryana, केंद्रीय सरकारी कर्मचारियों की लंबे समय से चलती आ रही मांग पर विराम लगाते हुए मोदी सरकार की ओर से आठवें वेतन आयोग के गठन को मंजूरी दे दी है। हॉल में जारी एक रिपोर्ट के मुताबिक 1 जनवरी 2026 को आठवां वेतन आयोग लागू हो जाएगा। जिसके बाद कर्मचारियों की सैलरी (Salary Hike) में बड़ा उछाल देखने को मिलेगा। एक्सपर्ट्स का मानना है कि अगर आठवां वेतन आयोग लागू होने के बाद फिटमेंट फैक्टर (fitment factor) को 2.86 तक बढ़ाया जाता है तो इससे यूपी (UP News) के सरकारी कर्मचारियों की बेसिक सैलरी में 186 फीसदी बढ़ोतरी देखने को मिलेगी।
जानिए आठवें वेतन आयोग से यूपी के कर्मचारियों को कितना मिलेगा लाभ?
मोदी सरकार की ओर से आठवें वेतन आयोग के गठन को लेकर मंजूरी दे दी गई है। जिसके बाद सरकारी कर्मचारियों की सैलरी में 25 फीसदी से 30 फीसदी तक उछाल होने की उम्मीद है। हॉल में अगर बात करें तो यूपी के कर्मचारियों को सातवें वेतन आयोग के तहत 53 फीसदी महंगाई भत्ता मिल रहा है लेकिन आठवें वेतन आयोग के गठन के बाद महंगाई भत्ते (dearness allowance) में बढ़ोतरी होने की उम्मीद है जिसका सीधा सीधा फायदा कर्मचारियों को अपनी सैलरी में देखने को मिलेगा।
जानिए कब लागू होगा 8वां वेतन आयोग? (Kab Lagu Hoga 8th pay commission)
हॉल में जारी एक रिपोर्ट के अनुसार मोदी सरकार की ओर से आठवें वेतन आयोग के गठन को मंजूरी दे दी है। जिसके बाद यूपी सरकार भी आठवें वेतन आयोग की सिफारियों को लागू करने की प्रकिया में नजर आ रही है। पुराने रिकॉर्ड के अनुसार जब सातवें वेतन आयोग को लागू किया गया तब यूपी (UP) सरकार ने इसे यूपी में 5 से 6 महीने बाद लागू कर दिया था। इस बार भी कर्मचारी इसी संभावना में है। कर्मचारियों का मानना है कि अगर केंद्रीय कर्मचारियों के लिए जनवरी 2026 से नया वेतनमान (New Pay commission) लागू होगा तो यूपी सरकार भी अपने सरकारी कर्मचारियों के लिए इसे जून 2026 तक लागू कर सकती है।
जानिए 8वें वेतन आयोग के बाद यूपी के कर्मचारियों की सैलरी में कितनी होगी बढ़ोतरी?
एक्सपर्ट्स का मानना है कि अगर आठवें वेतन आयोग के गठन के बाद फिटमेंट फैक्टर को 2.86 तक बढ़ाया जाता है, तो इससे सरकारी कर्मचारियों की सैलरी में 186 फीसदी बढ़ोतरी होगी। उदाहरण के लिए अगर हॉल में किसी कर्मचारी की बेसिक सैलरी 18 हजार रुपए है तो नए फिटमेंट फैक्टर के लागू होने के बाद उस कर्मचारी की बेसिक सैलरी बढ़कर 51 हजार 480 रुपए हो जाएगी।